招聘职位描述最重要的是吸引求职者，那么我们如何描述才能吸引求职者：

1、要整洁工整，每条分列出来，清晰明了

2、站在求职者角度去考虑，求职者关心的重点是哪些，如上班时间、薪酬福利、岗位职责、平台前景、晋升空间等；突出闪光点吸引求职者

3、我们要进行行业包装，企业包装，老板包装，员工风采展示等等来吸引求职者。

根据具体岗位，把该岗位的所做的大概工作分列出来，如：洋县人才招聘网电话客服

1.洋县人才招聘网提供招聘企业资源，以电话、微信、上门拜访等沟通的方式邀请企业把招聘信息发布在网上，成为洋县人才招聘网的招聘会员;

2.通过各种渠道寻找潜在客户，完成招聘客户开发;

3.协助客户制定招聘解决方案，整合资源提供全方位人力资源服务;

4.负责维护客户关系，执行公司的各项销售政策，完成销售任务。

根据具体岗位，对性别，年龄，学历，经验，技能等等列出：如：洋县人才招聘网电话客服

1、年龄25到35，女士优先

2、市场营销类专业毕业者优先;

3、品行端正，具有责任心，吃苦耐劳、坚韧不拔的耐心；

4、踏实肯干，具有良好的职业素养和坚定的信念;

5、需要有强烈的团队合作意识及客户服务意识;

6、有销售经验最好，应届生或者无经验均可，公司提供带薪培训。关键是要抗压能力强，想通过自己努力赚钱。

根据具体岗位，描写上班时间，薪酬体系，福利待遇，如销售岗位：

1、月休四天，上班时间8:30—18:00

2、无责任底薪（2000）+提成+奖金+话补+交通补贴

3、福利：免费培训，晋升空间，年度旅游，节假日福利